<?xml version="1.0"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="ru">
	<id>https://summercamp.ru/index.php?action=history&amp;feed=atom&amp;title=%D0%97%D0%B0%D0%BD%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%81_%D1%8D%D0%BB%D0%B5%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82%D0%B0%D0%BC%D0%B8_%D1%82%D1%80%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%BD%D0%B3%D0%B0_%C2%AB%D0%A1%D0%BF%D0%BB%D0%BE%D1%87%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%BA%D0%BE%D0%BB%D0%BB%D0%B5%D0%BA%D1%82%D0%B8%D0%B2%D0%B0%C2%BB</id>
	<title>Занятия с элементами тренинга «Сплочение коллектива» - История изменений</title>
	<link rel="self" type="application/atom+xml" href="https://summercamp.ru/index.php?action=history&amp;feed=atom&amp;title=%D0%97%D0%B0%D0%BD%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%81_%D1%8D%D0%BB%D0%B5%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82%D0%B0%D0%BC%D0%B8_%D1%82%D1%80%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%BD%D0%B3%D0%B0_%C2%AB%D0%A1%D0%BF%D0%BB%D0%BE%D1%87%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%BA%D0%BE%D0%BB%D0%BB%D0%B5%D0%BA%D1%82%D0%B8%D0%B2%D0%B0%C2%BB"/>
	<link rel="alternate" type="text/html" href="https://summercamp.ru/index.php?title=%D0%97%D0%B0%D0%BD%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%81_%D1%8D%D0%BB%D0%B5%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82%D0%B0%D0%BC%D0%B8_%D1%82%D1%80%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%BD%D0%B3%D0%B0_%C2%AB%D0%A1%D0%BF%D0%BB%D0%BE%D1%87%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%BA%D0%BE%D0%BB%D0%BB%D0%B5%D0%BA%D1%82%D0%B8%D0%B2%D0%B0%C2%BB&amp;action=history"/>
	<updated>2026-05-03T21:05:48Z</updated>
	<subtitle>История изменений этой страницы в вики</subtitle>
	<generator>MediaWiki 1.35.14</generator>
	<entry>
		<id>https://summercamp.ru/index.php?title=%D0%97%D0%B0%D0%BD%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%81_%D1%8D%D0%BB%D0%B5%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82%D0%B0%D0%BC%D0%B8_%D1%82%D1%80%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%BD%D0%B3%D0%B0_%C2%AB%D0%A1%D0%BF%D0%BB%D0%BE%D1%87%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%BA%D0%BE%D0%BB%D0%BB%D0%B5%D0%BA%D1%82%D0%B8%D0%B2%D0%B0%C2%BB&amp;diff=31206&amp;oldid=prev</id>
		<title>Vvk: Новая: right Цель занятий: создание в детском коллективе  благоприятной психологической атмосф...</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="https://summercamp.ru/index.php?title=%D0%97%D0%B0%D0%BD%D1%8F%D1%82%D0%B8%D1%8F_%D1%81_%D1%8D%D0%BB%D0%B5%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%82%D0%B0%D0%BC%D0%B8_%D1%82%D1%80%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%BD%D0%B3%D0%B0_%C2%AB%D0%A1%D0%BF%D0%BB%D0%BE%D1%87%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%BA%D0%BE%D0%BB%D0%BB%D0%B5%D0%BA%D1%82%D0%B8%D0%B2%D0%B0%C2%BB&amp;diff=31206&amp;oldid=prev"/>
		<updated>2012-10-21T17:57:43Z</updated>

		<summary type="html">&lt;p&gt;Новая: &lt;a href=&quot;/%D0%A4%D0%B0%D0%B9%D0%BB:BVNGBuP6UYm.jpg&quot; title=&quot;Файл:BVNGBuP6UYm.jpg&quot;&gt;right&lt;/a&gt; Цель занятий: создание в детском коллективе  благоприятной психологической атмосф...&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;b&gt;Новая страница&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;&lt;div&gt;[[Image:_bVNGBuP6UYm.jpg |right]]&lt;br /&gt;
Цель занятий: создание в детском коллективе &lt;br /&gt;
благоприятной психологической атмосферы, направленной на &lt;br /&gt;
дальнейшее сплочение. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Предполагаемый результат: занятия развивают &lt;br /&gt;
следующие навыки и умения: &lt;br /&gt;
* доброжелательность, интерес и умение строить доверительные отношения друг с другом; &lt;br /&gt;
* эмоционально сопереживать сверстнику; &lt;br /&gt;
* сотрудничать и действовать сообща; &lt;br /&gt;
* согласовывать свои действия с другими и совместно решать поставленные задачи; &lt;br /&gt;
* разрешать конфликтные ситуации; &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Все это способствует сближению детей и развитию &lt;br /&gt;
чувства «Мы» в детском коллективе. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Условия, количество и периодичность занятий: &lt;br /&gt;
занятия рассчитаны на детей 10-12 лет, всего проводится 5 &lt;br /&gt;
занятий с периодичностью 1 раз в день для каждого отряда. &lt;br /&gt;
Первые три занятия по 45 минут, последние два - по 1.5 часа. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Каждое из занятий оформлено в виде законченного &lt;br /&gt;
мини-тренинга, т.е. включает приветствие, разминку, основное &lt;br /&gt;
упражнение, обсуждение, завершающий ритуал или &lt;br /&gt;
упражнение. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Программа занятий &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Занятие 1 «Самоуважение» ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1) Знакомство. Установление контакта с детьми. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Участники подписывают бейджи. Ведущий &lt;br /&gt;
представляется и говорит несколько слов о том, что будет &lt;br /&gt;
происходить. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
2) Правила работы в группе. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Ведущий устанавливает определенные правила работы в &lt;br /&gt;
группе, которые необходимы для того, чтобы все участники &lt;br /&gt;
чувствовали себя комфортно и безопасно. Правила заранее &lt;br /&gt;
выписываются на листе ватмана, и после принятия группой, &lt;br /&gt;
закрепляются на видном месте. В течение всех последующих &lt;br /&gt;
занятий правила группы находятся там же и напоминаются &lt;br /&gt;
ведущим вначале каждого занятия. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Список правил: &lt;br /&gt;
# Внимательно слушать друг друга. &lt;br /&gt;
# Не перебивать говорящего. &lt;br /&gt;
# Уважать мнение друг друга. &lt;br /&gt;
# Высказывайся от своего имени. &lt;br /&gt;
# Безоценочность суждений. &lt;br /&gt;
# Активность. &lt;br /&gt;
# Правило «стоп». &lt;br /&gt;
# Конфиденциальность. &lt;br /&gt;
Каждый из пунктов правил поясняется ведущим. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
3) Разминка «Поменяйтесь местами». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Описание упражнения: участники сидят на стульях в &lt;br /&gt;
кругу. Водящий выходит на середину круга и говорит фразу: &lt;br /&gt;
«Поменяйтесь местами те, кто... к примеру, умеет жарить &lt;br /&gt;
яичницу». В конце называется какой-либо признак или &lt;br /&gt;
умение. Задача тех, кто обладает данным умением или &lt;br /&gt;
признаком поменяться местами. Задача ведущего - успеть &lt;br /&gt;
сесть на любое освободившееся место. Тот, кто не успел сесть, &lt;br /&gt;
становится новым водящим. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Упражнение создает условия для того, чтобы дети могли &lt;br /&gt;
лучше узнать друг друга, понять, как много у них общего, &lt;br /&gt;
повысить заинтересованность участников друг другом. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
4) Диалог и Мини - лекция. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Ведущий предлагает каждому участнику подумать &lt;br /&gt;
минуту и ответить на вопрос: «Что такое самоуважение?». Все &lt;br /&gt;
желающие могут высказаться. Затем ведущий подводит итог и &lt;br /&gt;
рассказывает о том, какое значение имеет самоуважение и от &lt;br /&gt;
чего оно зависит; о чувствах, таких, как хвастовство, которые &lt;br /&gt;
маскируют низкую самоценность, о желании быть идеальным &lt;br /&gt;
человеком и к чему это может привести. Затем предлагает &lt;br /&gt;
выполнить основное упражнение. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
5) Основное упражнение «Хорошие и плохие &lt;br /&gt;
поступки». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Описание упражнения: участников делят на две &lt;br /&gt;
команды случайным образом. Каждой команде выдается лист &lt;br /&gt;
ватмана, фломастеры или маркеры и бумага А4. Задача одной &lt;br /&gt;
команды - написать как можно больше поступков, которые &lt;br /&gt;
позволяют человеку уважать себя больше. Соответственно &lt;br /&gt;
задача другой - написать как можно больше поступков, из-за &lt;br /&gt;
которых уважение человека к себе теряется. По желанию, &lt;br /&gt;
каждая команда может подкрепить слова рисунками &lt;br /&gt;
соответствующих поступков. После выполнения задания &lt;br /&gt;
каждая команда представляет свой перечень, затем идет общее &lt;br /&gt;
обсуждение, в конце ведущий суммирует все сказанное. Очень &lt;br /&gt;
важно обратить внимание ребят на то, что у каждого есть &lt;br /&gt;
выбор между теми и другими поступками, но каждый раз, &lt;br /&gt;
выбирая то или другое поведение, мы приобретаем или теряем &lt;br /&gt;
уважение к себе. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Выполняя данное упражнение, дети осознают связь &lt;br /&gt;
между поступками и самоуважением, обнаруживают связь &lt;br /&gt;
самоуважения с взаимоуважением. А это необходимое условие &lt;br /&gt;
полноценного общения, без которого невозможно развитие &lt;br /&gt;
сплоченности. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
6)Завершающее упражнение «Спасибо!» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Описание упражнения: участники встают в круг, и &lt;br /&gt;
ведущий предлагает каждому мысленно положить на левую &lt;br /&gt;
руку все то, с чем он пришел сегодня: свой багаж настроения, &lt;br /&gt;
мыслей, знаний, опыта, а на правую руку - то, что получил на &lt;br /&gt;
этом занятии нового. Затем, все одновременно сильно хлопают &lt;br /&gt;
в ладоши и говорят: «СПАСИБО!». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Данное упражнение представляет собой завершающий &lt;br /&gt;
ритуал. Оно позволяет задуматься над содержанием и &lt;br /&gt;
результатом прошедшего занятия, а также помогает завершить &lt;br /&gt;
его красиво на положительной эмоциональной ноте. &lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Занятие 2 «Прекрасный сад» ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1) Разминка. Упражнение «Поздороваемся». &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Описание упражнения: ведущий предлагает всем &lt;br /&gt;
поздороваться за руку, но особенным образом. Здороваться &lt;br /&gt;
нужно двумя руками с двумя участниками одновременно, при &lt;br /&gt;
этом отпустить одну руку можно только, когда найдешь того, &lt;br /&gt;
кто тоже готов поздороваться, т.е. руки не должны оставаться &lt;br /&gt;
без дела больше секунды. Задача - поздороваться таким &lt;br /&gt;
образом со всеми участниками. Во время игры не должно быть &lt;br /&gt;
разговоров. Упражнение помогает установлению контакта &lt;br /&gt;
между участниками. Рукопожатие - это символический жест &lt;br /&gt;
открытости и доброй воли. Немаловажно, что при этом &lt;br /&gt;
происходит контакт глазами - это способствует &lt;br /&gt;
возникновению близости и позитивной внутренней установки. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
То, что действие происходит без слов, повышает &lt;br /&gt;
концентрацию внимания членов занятия и придает действию &lt;br /&gt;
ощущение новизны. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
2) Основное упражнение «Прекрасный сад» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Описание упражнения: участники сидят в кругу. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Ведущий предлагает спокойно посидеть, можно закрыть глаза, &lt;br /&gt;
и представить себя цветком. Каким бы ты был? Какие листья, &lt;br /&gt;
стебель, а может быть шипы? Высокий или низкий? Яркий или &lt;br /&gt;
не очень? А теперь, после того, как все представили это - &lt;br /&gt;
нарисуйте свой цветок. Всем раздается бумага, фломастеры, &lt;br /&gt;
мелки. Дальше участникам предлагается вырезать свой цветок. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Затем все садятся в круг. Ведущий расстилает внутри круга &lt;br /&gt;
полотно любой ткани, желательно однотонной, раздает &lt;br /&gt;
каждому участнику по булавке. Ткань объявляется поляной &lt;br /&gt;
сада, которую нужно засадить цветами. Все участники по &lt;br /&gt;
очереди выходят и прикрепляют свой цветок. Предлагается &lt;br /&gt;
полюбоваться на «прекрасный сад», запечатлеть эту картинку &lt;br /&gt;
в памяти, чтобы она поделилась своей положительной &lt;br /&gt;
энергией. Заметить, что хоть и много цветов, но всем хватило &lt;br /&gt;
места, каждый занял только свое, то, которое выбрал сам. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Увидеть, в окружении каких разных, непохожих цветов растет &lt;br /&gt;
твой. Но есть и общее - у кого-то окраска, у кого-то размер &lt;br /&gt;
или форма листьев. И всем без исключения цветам нужно &lt;br /&gt;
солнце и внимание. В данном случае упражнение позволяет &lt;br /&gt;
понять и ощутить себя, быть самим собой выразить свободно &lt;br /&gt;
свои мысли и чувства, а также понять уникальность каждого, &lt;br /&gt;
увидеть место, которое занимаешь в многообразии этого мира &lt;br /&gt;
и ощутить себя частью этого прекрасного мира. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
3) Завершающее упражнение «Спасибо!» (смотрите &lt;br /&gt;
занятие №1, упражнение 6) &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Занятие 3 «Развитие коммуникативных способностей. Невербальное общение» ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1.) Разминка. Упражнение «Построимся» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Описание упражнения: ведущий предлагает поиграть в &lt;br /&gt;
игру, где основное условие состоит в том, что задание &lt;br /&gt;
выполняется молча. Разговаривать и переписываться при этом &lt;br /&gt;
нельзя, можно общаться только с помощью мимики и жестов. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Ведущий говорит: «Посмотрим, сможете ли вы понять друг &lt;br /&gt;
друга без слов?». В первой части упражнения дается задание &lt;br /&gt;
участникам построиться по росту, во второй части задание &lt;br /&gt;
усложняется - нужно построиться по дате рождения. Во &lt;br /&gt;
втором варианте по окончании построения участники &lt;br /&gt;
поочередно озвучивают свои дни рождения, при этом &lt;br /&gt;
происходит проверка правильности выполнения упражнения. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Упражнение демонстрирует возможности обмена &lt;br /&gt;
информацией без использования слов, развитие экспрессии и &lt;br /&gt;
навыков невербального общения. Необычные условия, в &lt;br /&gt;
которые попадают участники включают заинтересованность, &lt;br /&gt;
заставляют находить способы донести точнее свою мысль до &lt;br /&gt;
другого человека, контактировать друг с другом ради &lt;br /&gt;
достижения общей цели. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
2) Мини-лекция «Осознание невербального языка &lt;br /&gt;
тела» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Детям объясняют, что часто мимика, поза, жесты, &lt;br /&gt;
манера сидеть, стоять, ходить невольно выражают внутреннее &lt;br /&gt;
состояние, что невербальные проявления - важнейшие &lt;br /&gt;
компоненты процесса коммуникации. Осознание собственного &lt;br /&gt;
физического «Я» помогает лучше понять себя - &lt;br /&gt;
идентифицировать внутреннее состояние и чувства, легче &lt;br /&gt;
выражать в физическом действии некоторые эмоции. Далее &lt;br /&gt;
объясняется, что такое конгруэнтная коммуникация. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Конгруэнтность, которая подразумевает совпадение &lt;br /&gt;
внутренних переживаний, их осознания и форм выражения &lt;br /&gt;
(ощущения + осязание + сообщение), определяет надежность &lt;br /&gt;
коммуникации, ее четкость и осуществление без защитных &lt;br /&gt;
механизмов и барьеров. Конгруэнтность - предварительное &lt;br /&gt;
условие положительного и продуктивного взаимодействия. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Чтобы получить представление о коммуникации, участникам &lt;br /&gt;
предлагается искать несоответствия (различия), разыгрывая &lt;br /&gt;
сцены: например, произнести слова «Хочу помочь», «Я люблю &lt;br /&gt;
тебя» с нахмуренным лицом и сжатыми кулаками &lt;br /&gt;
(несоответствие между вербальным выражением и «языком &lt;br /&gt;
тела»). Затем объясняют, что это может быть осознанным или &lt;br /&gt;
нет. Например, человек в гостях весь вечер скучал, но на &lt;br /&gt;
прощание, улыбаясь, говорит хозяйке: «Как приятно было &lt;br /&gt;
провести у вас вечер...» Он сознательно говорит не то, что &lt;br /&gt;
чувствует, не желая обидеть хозяйку. Другой пример, когда &lt;br /&gt;
человек, не осознавая собственный гнев и агрессивные &lt;br /&gt;
тенденции, говорит вежливо, но его поза и напряженная &lt;br /&gt;
мимика не соответствуют словам. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
3) Основное упражнение «Рисунок на спине» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Описание упражнения: участники делятся произвольно &lt;br /&gt;
на три команды и строятся в три колоны параллельно. Каждый &lt;br /&gt;
участник смотрит при этом в спину своего товарища. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Упражнение выполняется без слов. Ведущий рисует какую-&lt;br /&gt;
нибудь простую картинку и прячет ее. Затем эта же картинка &lt;br /&gt;
рисуется пальцем на спине каждого последнего члена команд. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Задание - каждому почувствовать и передать как можно &lt;br /&gt;
точнее этот рисунок дальше следующему участнику. В конце &lt;br /&gt;
упражнения, стоящие первыми в командах, рисуют, то, что &lt;br /&gt;
они почувствовали, на листах бумаги и показывают всем. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Ведущий достает свою картинку и сравнивает. Участникам &lt;br /&gt;
предлагается обсудить в командах ошибки и находки, которые &lt;br /&gt;
были в процессе упражнения. Сделать выводы, затем, с учетом &lt;br /&gt;
этих выводов повторить упражнение. При этом первые и &lt;br /&gt;
последние члены команд меняются местами. Затем идет &lt;br /&gt;
обсуждение в общем кругу. Что помогало понимать и &lt;br /&gt;
передавать ощущения? Что чувствовали первые и последние &lt;br /&gt;
члены команд в первом и во втором случае? Что мешало &lt;br /&gt;
выполнять упражнение? &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Упражнение помогает в развитии коммуникативных &lt;br /&gt;
навыков, ответственности, сплоченности внутри команды. &lt;br /&gt;
Осознавать, насколько важно настроиться на понимание &lt;br /&gt;
другого человека. Демонстрирует возможности адекватного &lt;br /&gt;
обмена информацией без использования слов. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
4) Завершающее упражнение «Спасибо!» (смотрите &lt;br /&gt;
занятие №1, упражнение 6) &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Занятие 4 «Командообразование» ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1) Разминка. Упражнение «Найди и коснись» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Описание упражнения: ведущий предлагает &lt;br /&gt;
передвигаться по комнате и касаться руками разных &lt;br /&gt;
предметов и вещей. Например, найти и коснуться чего-либо &lt;br /&gt;
холодного; шершавого; вещи, длина которой прмерно 30 см; &lt;br /&gt;
того, что весит полкилограмма, слова «Незабудка» и т. д. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Упражнение развивает симпатию и доверие к &lt;br /&gt;
окружающим, но при этом активизирует и наблюдательные и &lt;br /&gt;
аналитические способности. Участники контактируют между &lt;br /&gt;
собой, обращая внимание на разные аспекты &lt;br /&gt;
действительности. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
2) Основное упражнение «Пазлы» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Описание упражнения: отряд делится произвольно на &lt;br /&gt;
команды по 5 человек и каждому члену команды выдается по &lt;br /&gt;
пазлу. (Ведущий заранее разрезает лист бумаги, с какой-&lt;br /&gt;
нибудь яркой крупной картинкой на части и таким образом &lt;br /&gt;
получаются пазлы для этого упражнения). Задача команды - &lt;br /&gt;
собрать картинку как можно быстрее. Затем упражнение &lt;br /&gt;
обсуждается в общем кругу. Каждая команда рассказывает, &lt;br /&gt;
что помогало или, наоборот, мешало выполнению задания. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Упражнение помогает развитию коммуникативных &lt;br /&gt;
навыков, способствует сплоченности внутри команды, учит &lt;br /&gt;
согласовывать свои действия с действиями других и решать &lt;br /&gt;
поставленные задачи. Далее ведущий предлагает применить &lt;br /&gt;
полученный опыт из предыдущего упражнения в следующем &lt;br /&gt;
задании. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
3) Упражнение «Кочки» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Описание упражнения: каждому участнику выдается &lt;br /&gt;
листок бумаги А4. Все собираются в одном конце комнаты и &lt;br /&gt;
ведущий поясняет, что впереди - болото, листы - это кочки, &lt;br /&gt;
все участники делятся на две команды, 1 – «лягушки», а 2 &lt;br /&gt;
(ведущие) – «крокодилы». Задача 1 команды - не потеряв ни &lt;br /&gt;
одной «лягушки», добраться до противоположного конца &lt;br /&gt;
комнаты. Наступать можно только на кочки. «Крокодилы» &lt;br /&gt;
могут «топить» (забирать) оставленные без присмотра кочки. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Если «лягушка» оступилась, или не все лягушки смогли &lt;br /&gt;
перебраться на другой берег, потому что не осталось кочек, то &lt;br /&gt;
выиграли «крокодилы», и игра начинается сначала. После &lt;br /&gt;
выполнения упражнения участники рассказывают о том, что &lt;br /&gt;
помогало, или наоборот, мешало выполнению задания. Что &lt;br /&gt;
чувствовали те «лягушки», которые шли первыми, а что &lt;br /&gt;
чувствовали те, кто замыкал цепочку. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Упражнение способствует развитию коммуникативных &lt;br /&gt;
навыков, сплоченности членов группы, осознанию важности &lt;br /&gt;
этих качеств для эффективной работы в группе. Развивает &lt;br /&gt;
умение идти на уступки, сотрудничать и действовать сообща. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
4) Завершающее упражнение «Шарики» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Описание упражнения: участники, объединившиеся в &lt;br /&gt;
тройки, получают задание: сначала как можно быстрее надуть &lt;br /&gt;
3 воздушных шарика, а потом постараться, чтобы они &lt;br /&gt;
лопнули, зажав их между своими телами. При этом нельзя &lt;br /&gt;
наступать на них, использовать какие-либо острые предметы, &lt;br /&gt;
ногти, детали одежды. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Данное упражнение способствует сплочению &lt;br /&gt;
коллектива, ломает пространственные барьеры между &lt;br /&gt;
участниками. После выполнения достаточно короткого обмена &lt;br /&gt;
впечатлениями. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
 &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Занятие 5. Коллаж на тему «Дружба» ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1) Разминка. Упражнение «Паровозик» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Описание упражнения: ведущий предлагает участникам &lt;br /&gt;
передвигаться по комнате с закрытыми глазами друг за &lt;br /&gt;
другом, держась за плечи товарищей. На пути у первого &lt;br /&gt;
участника можно ставить импровизированные препятствия. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Упражнение способствует сплочению коллектива, &lt;br /&gt;
создает атмосферу доверия. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
2) Основное упражнение Коллаж «Дружба» &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Описание упражнения: отряд делится произвольно на &lt;br /&gt;
команды по 5 человек, каждой команде выдается лист ватмана, &lt;br /&gt;
а также пачка журналов, брошюр, открыток, подходящих по &lt;br /&gt;
тематике «Дружба». Ведущий объясняет задание и поясняет, &lt;br /&gt;
что подразумевается под коллажом. Команды получают &lt;br /&gt;
задание – составить коллаж «Дружба». После того, как &lt;br /&gt;
команды выполнили свой коллаж, каждая команда &lt;br /&gt;
представляет его для всех остальных. Ведущий хвалит каждую &lt;br /&gt;
команду, подводит итог и предлагает объединить все работы, &lt;br /&gt;
чтобы создать общую картину дружбы коллектива. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Упражнение способствует расширению представлений детей о &lt;br /&gt;
себе и окружающих, как о талантливых, уникальных &lt;br /&gt;
личностях, установлению более тесного эмоционального &lt;br /&gt;
контакта, развитию сплоченности, умению согласовывать свои &lt;br /&gt;
действия с другими членами команды, а также осмыслению и &lt;br /&gt;
закреплению опыта, полученного в процессе тренинга. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Завершение тренинга. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Общее фото отряда на фоне выполненных работ. &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[Category:Игры]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Vvk</name></author>
	</entry>
</feed>